Descripción de la oferta de empleo

En Adecco Perú, firma global especializada en atracción y selección de personal, por encargo de nuestro cliente, empresa líder en venta directa y comercialización por catálogo, con presencia a nivel internacional, nos encontramos en la búsqueda de una Líder Zonal / Venta por Catálogo para Ica. REQUISITOS: Secundaria completa / Estudios técnicos (Deseable) Mínimo de 2 a 5 años de experiencia liderando equipos en el área comercial y de trabajo de campo. Indispensable movilidad a nombre propio o bien conyugal (documentos en regla) y brevete vigente. FUNCIONES: Cumplir con los objetivos de pedidos y ventas asignados a la zona, realizando el seguimiento de los principales indicadores comerciales y de cartera. Prospectar, captar y afiliar nuevas asesoras mediante diferentes estrategias de reclutamiento y contacto presencial, telefónico y digital. Realizar el seguimiento y acompañamiento de asesoras activas e inactivas, fortaleciendo su desempeño, reactivación y permanencia en el negocio. Gestionar oportunamente el ingreso de pedidos, cobranza y recuperación de cartera, asegurando el cumplimiento de las metas de cada campaña. Realizar seguimiento a las nuevas asesoras hasta su cuarto pedido, contribuyendo al cumplimiento de los indicadores de retención. Ejecutar conferencias de venta, capacitaciones y actividades virtuales/presenciales para fortalecer el vínculo con las asesoras y acelerar el ingreso de pedidos. Mantener comunicación constante con las asesoras a través de llamadas, WhatsApp y redes sociales, brindando información sobre campañas, incentivos, beneficios y novedades. Gestionar cambios, devoluciones y casos de atención, coordinando con las áreas correspondientes para asegurar una solución oportuna. BENEFICIOS: Ingreso a planilla bajo Régimen General. Sueldo fijo + atractivo esquema de comisiones. Variables según resultados. Asignación de movilidad por campaña. Pago quincenal. EPS al 100% para el titular. SCTR. Contrato a plazo indeterminado luego del periodo de prueba. Adecco Perú, valora la diversidad y promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Todos los candidatos serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otro factor protegido por la legislación aplicable. ¡Esperamos recibir tu solicitud y tener la oportunidad de trabajar juntos para alcanzar el éxito!",